为扎实推进 “访企拓岗促就业” 专项行动，打通学生实习上岗落地通道，精准对接新能源汽车产业人才需求，深化校企协同育人成效，7月14日，汽车工程学院院长焦洪宇，学院党委副书记、副院长掌海啸带领学院教师、学生代表一行，赴零跑汽车湖州分公司开展走访调研，专项推进学生实习输送、上岗安置相关对接工作。零跑汽车湖州分公司人事负责人对学院调研组一行予以热情接待。

在企业人事与技术骨干陪同下，焦洪宇、掌海啸一行走进湖州基地数字化智能生产车间，实地参观行业标杆级新能源先进制造产线。工作人员详细介绍基地 CTC 一体化底盘、三电系统自研生产、黑灯无人车间、全流程智能质检等核心智能制造体系，讲解新能源整车制造、精密零部件加工、智能控制系统研发等前沿工艺。随行师生近距离观摩现代化整车生产全流程，直观感受新能源头部车企智能化、绿色化制造水平，清晰掌握产业一线岗位技能标准、行业发展趋势与企业用人核心需求。

企业人事负责人对学院师生到访表示欢迎，全面介绍零跑汽车发展布局、湖州基地产能规模、实习生专属培养方案、岗位设置、食宿配套、带教体系与实习转正晋升通道。他表示，学院车辆工程、新能源汽车技术等专业与企业技术岗、工艺岗、质量岗需求高度匹配，企业长期紧缺实操型、复合型汽车专业人才，将持续批量接收学院学生顶岗实习，为学子搭建稳定成长实践平台。

焦洪宇对零跑汽车湖州分公司长期支持学院人才培养工作表示感谢。他介绍学院办学定位、专业建设布局、实践教学体系与应用型人才培养特色，指出新能源汽车是产业转型核心赛道，零跑湖州先进智造基地是优质实践育人载体。本次走访核心目标就是落地实习输送、推动学生尽早进企上岗，让学生把课堂理论知识转化为一线实操能力。他提出，希望双方以此次调研为契机，持续深化全方位校企合作，共建稳定实习实训基地、联合开发产业适配课程、推动企业工程师入校授课、探索订单式定向培养，协同优化人才培养方案，共同为新能源汽车产业输送高素质技术人才。

掌海啸围绕学生实习管理、安全教育、在岗跟踪、实习考核、就业推荐等学生工作重点与企业深入细致沟通。他详细询问实习岗位分配、师徒一对一带教、实习薪酬、生活保障、日常管理等细则，恳请企业全程做好实习生技能培育与安全管理；同时现场叮嘱随行学生，珍惜优质实习平台，扎根生产一线勤学多问，严格遵守企业安全生产规章制度，主动钻研先进制造技术，在实践中锤炼专业本领、树立清晰职业规划。现场学生代表结合课堂所学，就岗位成长路径、技能提升要点、实习发展前景等与企业人事、技术人员充分交流答疑。

本次赴零跑汽车湖州分公司走访调研，高效打通校企实习对接通道，切实推动学生实习上岗落地，进一步拓宽学院新能源汽车领域实习就业优质渠道。下一步，汽车工程学院将常态化开展访企拓岗、送生入企系列活动，持续深耕新能源车企资源，精准匹配企业用人与学生发展需求，不断完善工学交替、产教融合育人模式，全方位提升学生实践能力与就业竞争力，全力实现毕业生高质量充分就业。