3月25日下午，我校举办2026年职业技能人才评价工作专题培训，来自全市20多家单位近150名考评人员、质量督导人员和考务人员参加，涉及十多个职业（工种）和专项评价，培训规模及职业（工种）覆盖面均创历史新高。

培训采取集中面授、案例分析、分类辅导等形式，课程内容兼具针对性、实用性、指导性等特点，主要包括：解读技能人才评价质量督导工作标准，筑牢质量管控防线；围绕考评人员职业素养与考评规范开展专题指导，提升考评工作专业性与公正性；详解技能人才评价考务管理流程，强化全流程规范化操作意识等方面。

通过形式多样、内容丰富的系统学习，参训学员的考评业务能力和专业素养得到了显著提升。学员们一致表示此次培训有效厘清了工作思路、提升业务能力，为后续规范开展职业技能等级认定工作奠定坚实基础。本次培训的成功举办，标志着我校技能人才评价工作的制度化、规范化、专业化登上一个新台阶。

近年来，我校高度重视考评人员队伍建设，通过梳理考评人员、质量督导人员、考务人员存量，摸排职业（工种）考核需求，组织策划各类专题培训等系列举措，着力提升考评工作团队的专业素养与履职能力，保障技能人才评价的工作质效和公信力。下一步，学校将以此次培训为契机,持续推进技能人才评价工作高质量发展，为区域经济社会发展输送更多高素质技术技能人才。